2011河南安阳内黄县事业单位招聘工作人员109名考试公告

安阳市人事考试网发布安阳市人事招聘考试信息,包括安阳市公务员考试、事业单位招聘、教师招聘考试公告、报名时间、报名入口、职位表等。为进一步优化内黄 县人才队伍结构…

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安阳市人事考试网发布安阳市人事招聘考试信息,包括安阳市公务员考试、事业单位招聘、教师招聘考试公告、报名时间、报名入口、职位表等。

为进一步优化内黄 县人才队伍结构,根据《安阳市事业单位公开招聘人员实施意见》(安政办[2006]49号)精神及、省、市有关规定和内黄 县事业单位岗位设置情况,按照 公开、平等、竞争、择优 的原则,经研究,2011年内黄县拟公开招聘事业单位工作人员109名。现将有关事项公布如下:

一、招聘资格条件

(一)具有下列资格条件的人员可以报考。

1、拥护党的路线、方针、政策,政治立场坚定;

2、遵纪守法,品行端正,爱岗敬业,具有良好的职业道德;

3、全日制普通专科(2011年1月1日前具有内黄县户籍或在内黄县工作的大学生村干部)以上学历;内黄县域外需全日制普通本科以上学历;

4、身体健康;

5、年龄在28周岁以下(1983年5月25日以后出生),硕士研究生在30周岁以下(1981年5月25日以后出生);

6、符合回避要求和聘用单位要求的其它条件。

(二)有下列情形之一的不得报考。

1、曾受过刑事处罚的;

2、曾被开除公职的;

3、尚未解除党纪、政纪处分的;

4、有违法、违纪行为正在接受审查的;

5、有其它违反法律、法规等行为的;

6、内黄县在编全供事业人员或被 农村义务教育阶段学校特设岗位教师计划 招聘录用者及2011年内黄县公开招聘中小学教师通过的考生;

7、其他不符合报考资格条件的。

(三)职位对象。

具体专业、职位以及报考条件详见《2011年内黄县事业单位招聘方式及招聘岗位需求表》

二、招聘程序和办法

(一)发布信息

中国事业单位考试网、内黄县人民政府网站发布信息。

(二)报名方式

本次考试采取网上报名方式,不接受现场报名。报考人员请登录中国事业单位考试网、内黄县人民政府网站进行报名(以下简称网上报名系统),实行网上报名、网上查询、网上交费、网上打印准考证。

报名时间:2011年5月 25 日 6月6日上午9:00 12:00 、下午14:00 18:00

查询及网上缴费时间:2011年5月26日 6月7日9:00 12:00

具体办法是:

1、个人报名。应聘人员登录网上报名系统,点击 网上报名 ,进入事业单位招聘网上报名系统,如实填写、提交相关个人信息资料并按要求上传照片(电子照片须为本人近期免冠正面证件照,jpg格式,高度105至210像素内、宽度75至150像素内,大小50KB以下)。每人限报一个岗位。报名资格一经初审通过,不能更改个人信息。应聘人员需用第二代身份证报名。

2、网上审核。根据报考人员提交的信息资料,审查确定初审结果。应聘人员在网上提交报考信息后,可在第二天至查询截止之日前登录网站,查询报名资格初审结果。

3、网上缴费。考务费按每人90元收取。应聘人员在确认已被初审通过后,要按规定时间登录网上报名系统,进行网上缴费。缴费后,下载打印《内黄县事业单位公开招聘人员报名登记表》(以备资格审查时使用)。缴费截止时间为2011年6月7日上午12时整,在截止时间前未完成缴费的视为自动放弃。除职位取消情况外概不办理退费手续。

4、打印准考证。于2011年6月8日 10日 9:00 18:00登录报名网站按照网络提示打印笔试准考证。逾期未打印者,视为自动放弃。打印中如遇到问题,请与内黄县人力资源和社会局联系。

报名结束后,对最终确定的应聘人数达不到1:3比例的招聘岗位,计划招聘1人的,取消招聘计划;计划招聘2人以上的,按规定的比例相应核减招聘计划。

(三)笔试

笔试由内黄县人力资源和社会局统一组织实施。笔试科目为公共基础知识、行政职业能力测试和时事政治三科。满分100分。

笔试试题委托专门考试机构或高等院校命制,采取统一组织、计算机现场评分的方式进行。参加考试时应试者需持本人准考证、第二代身份证方可进入考场。

笔试时间:2011年6月11日9:00 11:30。

笔试采取百分制计分。笔试成绩在网上公布。

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(四)资格审查

对应聘人员的资格审查工作,贯穿于招聘工作的全过程。拟进入体检的应聘人员,按应聘岗位需求条件,提交本人相关证明材料及《事业单位公开招聘人员报名登记表》。相关证明材料主要包括:身份证、毕业证、学位证、就业报到证、户籍证明(户口迁移证或户口簿)原件和复印件(一律用A4纸复印)。全日制普通高校应届毕业生报考的,提交身份证、学校核发的就业推荐表、就业书和学校出具的专业、学历、学位及现实表现等情况证明。应聘人员在规定的时间内未提交有关材料的,视为弃权。经审查不具备报考条件的,取消其体检资格。因弃权或取消资格产生的岗位空缺,从应聘同岗位人员中按笔试成绩依次等额递补。

(五)体检和考核

1、经过资格审查的考生,根据考试成绩,按照岗位招聘计划的1:1比例由到低分依次确定参加体检人员。

2、进入体检范围人员持笔试准考证、身份证到指定地点参加体检。体检标准和相关要求参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发[2005]1号)和人社部发[2010]19号)规定执行。对于在体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实情况的,不予聘用。体检费用由进入体检人员承担。

3、体检合格的应聘人员,按照德才兼备的标准和职位要求,采取多种形式,了解应聘人员的政治思想、现实表现以及需要回避的情况等,并写出书面考核意见。

体检、考核不合格造成的岗位空缺,从应聘同岗位人员中按考试成绩依次递补。

三、聘用

对体检、考核合格人员,确定为拟聘用人员。在内黄县人民政府网站公示七个工作日,经公示无异议后,发给《事业单位招聘人员通知书》,拟聘人员凭《事业单位招聘人员通知书》办理有关调转及派遣等手续,逾期不办或未经批准逾期不报到者视为自动放弃。2011年未毕业考生于2011年7月15日前凭毕业证经审核合格后办理聘用手续,逾期未审核的或审核不合格的取消聘用资格。聘用人员上岗前进行岗位培训并实行试用期制度,试用期满不合格者予以解聘。

四、有关说明

报名人员在报考期间,应及时了解内黄县人民政府网站发布的情况,因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的,责任由报名人员本人承担。

报名咨询电话:0372 5515632(8:30-18:00)

本简章由内黄县事业单位招聘领导小组负责解释。

2011年安阳内黄县事业单位招聘岗位需求表

内黄县事业单位招聘领导小组办公室

2011年5月18日

本文来源于网络,不代表河南人事考试网立场,转载请注明出处:http://www.hnrsw.com/?id=19127

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