河南医院招聘发布河南医疗卫生系统医护人员招聘考试信息,包括河南医院招聘考试公告、报名时间、报名入口、职位表等。
根据《河南省人民政府办公厅关于实施基层卫生人才工程的意见》(豫政办〔2014〕161号)、河南省深化医药卫生体制改革领导小组办公室等九部门《关于印发基层卫生人才工程实施方案的通知》(豫卫发〔2015〕2号)及省卫生计生委等七部门《关于实施基层卫生人才工程的补充意见》(豫卫发〔2016〕1号)和《2019年洛阳市医学院校毕业生特招实施方案》精神,结合我县本次招聘工作实际情况,特制定面试工作方案。
一、面试工作原则
坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,规范面试程序,严肃工作纪律,科学、客观、公正地选拔优秀人才。
二、组织管理
面试工作在县委、县政府的领导下,由县卫健委和县人力资源和社会保障局共同组织实施,接受县纪委监委及洛阳市人力资源和社会保障局、洛阳市卫健委的指导监督。
三、时间和地点
1、面试时间:2019年10月24日(星期四)面试考生早上7:30报到集中,8:00考生停止入场。
2、地点:伊川县劳动就业服务管理中心(地址:伊川县豫港大道与酒城北路交叉口)。
凭身份证、笔试准考证入场。面试考生逾期逾时未到达规定面试地点者视为自动放弃,取消面试资格。
四、面试办法
面试采取专业面试方式,主要包括:综合分析能力、专业技能应用、语言表达能力、协调应变和举止仪表五个方面。面试采取答辩形式进行,面试时间为10分钟,要求考生在规定的时限内完成。专业面试成绩满分为100分。
因应试者自动放弃面试出现的空缺,从报考同一职位的人员中按笔试成绩从高分到低分的顺序依次递补。
进入面试环节的人数小于1:2的比例时,报考该职位的人员全部进入面试。若招聘职位实际参加面试的考生小于或等于聘用计划时,应试者面试成绩须达到75分及以上,方可进入体检和考察。
五、考场设置
1、考点设1个考场,考场设候考室、面试室、集中室。
2、考生在候考室抽签确定面试顺序号。
3、考生进入面试室,不得自报姓名,不得介绍个人情况,否则影响面试成绩。
4、面试结束后,考生在集中室等候,听从工作人员指挥,面试结束后,方可离开考点。
六、总成绩的计算
1、总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%
2、总成绩并列时,依次按学历层次、面试成绩高低确定进入体检、考察和拟聘用人选。
3、考生的面试成绩和总成绩,将在伊川县政府网 “公示公告”栏予以公布,请届时登陆查看。
资格审查贯穿于招聘工作全过程,如有弄虚作假等违规违纪行为,一经查实,取消应聘资格。
伊川县2019年医学院校毕业生特招面试工作领导小组
2019年10月17日
原文标题:伊川县2019年特招医学院校毕业生面试工作方案
原文链接:http://www.yichuan.gov.cn/ycgov//html/1/54/568/5359.html