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2025河南郑州大学第二附属医院护理人员招聘30人公告已发布，中公医疗卫生人才网收集整理各地区乡镇卫生院、妇幼保健院、医院招聘信息，并提供乡镇卫生院、医院招聘等相关招聘备考电子版资料和辅导课程。如果您想查看更多有关于本省的相关招聘信息，可点击河南医院招聘信息、河南乡镇卫生院招聘信息、河南妇幼保健院招聘信息栏目获取。
根据医院发展需要，面向社会公开招聘护理人员30名。现将招聘有关事宜公告如下：
一、招聘条件
(一)遵纪守法，品行端正，身体健康，责任心强，具有良好的沟通能力，热爱护理工作，服从医院工作安排;
(二)具备岗位所需的理论知识和专业技术能力;
(三)医院临床护理人员25名：高中起点，普通高等教育本科及以上学历，护理学、助产学专业，年龄在30周岁以下(1995年1月1日以后出生)，取得护士资格证，在三级医院从事护理工作三年及以上。有从事手术室、助产、儿科、新生儿重症、耳鼻咽喉科护理工作经验者优先，中级职称者优先。硕士研究生、具有三级医院六年及以上护理工作经验者，年龄可适当放宽;近三年取得省级护理技能比赛个人三等奖及以上者，条件可适当放宽。
(四)社区卫生服务中心护理人员5名：高中起点，普通高等教育专科及以上学历，护理学专业，取得护士资格证;有护理工作经验者年龄在25周岁以下(2000年1月1日以后出生)，2024、2025年应届毕业生年龄在23周岁以下(2002年1月1日以后出生)。具有三级医院六年及以上护理工作经验者，年龄可适当放宽。
(五)有下列情形之一的不得报名应聘：
1.现役军人、试用期内的机关事业单位工作人员、未满规定最低服务年限的机关事业单位工作人员以及在读的非2025年应届毕业生;
2.受过刑事处罚的人员，以及刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;
3.被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员，以及尚未解除党纪、政务处分或正在接受纪律审查、监察调查的人员;
4.曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为还在禁考期的;
5.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;
6.应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。回避关系包括《事业单位人事管理回避规定》第六条和《河南省事业单位公开招聘工作规程》第五十五条所列情形;
7.国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。
二、报名时间、方式
(一)报名时间：即日起至10月11日18:00
(二)报名方式：网上报名
使用微信扫描下方二维码填写基本信息并上传相关证件提交后即可完成报名(确保填写信息真实无误，如有弄虚作假者取消应聘及录取资格)。
三、资格审查、考核安排
报名截止后医院将启动资格审查，资格审查结束后，通过审查的应聘者进入考试环节，具体考试事项通过报名邮箱通知，请应聘者密切关注报名邮箱并保持电话畅通;资格审查不通过不再通知。
资格审查贯穿招聘全过程，对弄虚作假，或在考核过程中作弊的应聘人员，一经查实，将取消其应聘资格。
咨询电话：0371-63936327 (组织人事部)
郑州大学第二附属医院
组织人事部
2025年9月25日
原文标题：郑州大学第二附属医院2025年护理人员招聘公告
原文链接：https://www.zzusah.com/info/1047/111911.htm?sessionid=
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