2023河南商丘市柘城县招聘劳务派遣制工作人员25人公告

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根据工作需要,经柘城县人民政府研究同意,决定用政府购买服务性岗位的方式,面向社会公开招聘25名劳务派遣制工作人员,现就有关事项公告如下:

一、招聘原则

公开、平等、竞争、择优。

二、招聘计划

本次共招聘25名(其中女性20名,男性5名)。

三、资格条件

(一)拥护中华人民共和国宪法,遵守法律、法规和社会公德;

(二)具有商丘市户籍(含所辖县市区);

(三)男性,身高170cm以上;女性,身高160cm以上;

(四)年龄18至35周岁(年龄计算至公告发布之日);

(五)大专以上学历(有特殊专长的可放宽至高中、中专);

(六)同等条件下,中共党员优先聘用;

(七)具有履行工作岗位所需要的身体条件、心理素质和工作能力;

(八)法律、法规规定的其他条件。

有下列情形之一的,不得报考:

(一)本人或家庭成员、主要社会关系人参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的;

(二)本人家庭成员或主要社会关系人正在服刑或正在接受调查的;

(三)受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;

(四)编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的;

(五)因吸毒、嫖娼、赌博受到处罚的;

(六)被行政拘留、司法拘留或收容教育的;

(七)被吊销律师、公证员执业证书的;

(八)被开除公职、开除军籍或者因违纪违规被辞退解聘的;

(九)有较为严重个人不良信用记录的;

(十)其他不适宜工作岗位的情形。

四、招聘程序与相关事宜

整个招聘工作分公告、报名、资格审查、考试、体检、考察、公示等步骤。

(一)公告

将《柘城县招聘劳务派遣制工作人员公告》在柘城政府网(https://www.zhecheng.gov.cn)公布,公告时间不少于5天。

(二)报名与资格初审

1.报名时间:自公告发布之日至3月20日下午18:00截止,凡不在规定时间内报名的,将不予受理。

2.报名方式:将所需材料的电子版通过电子邮箱发送至zcxrsjzk@163.com进行网上报名,在领取准考证现场持报名所需材料原件进行确认。

3.网上报名提交材料:《柘城县招聘劳务派遣制工作人员报名表》(见附件);本人有效身份证、毕业证、退伍兵需持退伍证、学历在线认证报告原件扫描件及一张近期免冠一寸照片(电子版)打包发送至指定邮箱。现场确认所需材料:为以上所需材料的原件及近期同底版一寸彩色照片3张。

4.资格初审:经资格初审合格者于2023年3月21日(上午8:30-12:00,下午14:30-17:30)持本人有效身份证到柘城县人力资源社会保障局服务大厅(柘城县长江路1号)领取《准考证》,笔试地点以《准考证》为准。

(三)资格审查

资格审查贯穿于本次招考录用的全过程,凡发现报考人员与拟录用人员的资格条件不符以及提供虚假材料的,即取消其考试、录用资格。

(四)考试。考试分为笔试和面试,由柘城县招聘劳务派遣人员工作领导小组组织实施。根据考生笔试和面试成绩汇总考试总成绩,总成绩=笔试成绩(60%)+面试成绩(40%)。

1、笔试:笔试统一考试时间为3月23日(周四)上午9:00-11:00,笔试内容包括公共基础知识、法律知识和时事政治等,满分100分。

2、面试:按照考试成绩,按1:1.5的比例确定面试人员,面试满分为100分,面试主要是对报考人员的认知能力、仪表形体、现场反应和口头表达能力及普通话进行测试。面试结束后当场公布面试成绩,面试时间、地点另行通知。

(五)体检

根据参加考试人员的考试总成绩从高分到低分依次排序,按拟招聘岗位计划数1:1的比例确定体检人员。体检参照公务员录用体检现行通用标准进行,体检费自理,体检未到或不合格者,按空缺从高分到低分依次递补。

(六)考察

体检合格人员均确定为考察对象。考察工作按照有关规定进行。主要考察拟聘用对象有无犯罪记录、本人政治历史及其直系亲属和主要社会关系的情况、社会信用记录等情况。未按要求进行考察的,视为自动放弃。

(七)公示

根据考试总成绩和考察情况,择优确定拟聘人员,对拟聘人员的公示时间不少于7天。公示期内发现问题,经调查属实的,取消拟聘用资格。公示期满后,没有问题的,按规定程序办理相关手续。

五、聘用及待遇

(一)聘用

对公示合格人员,参加岗前培训和试用,岗前培训和试用合格的,按照《劳动法》《劳动合同法》等相关规定,与柘城县润安劳务有限公司签订劳务合同;对于不服从分配或者工作安排的,不予签订劳动合同。劳动合同服务期限2年(期满可续签),试用期1个月。

(二)管理使用

1、本次招聘由柘城县招聘劳务派遣人员工作领导小组负责,统一派遣到县纪委监委。县公安局看护管理大队负责管理、培训、使用和考核。

2、有下列情形之一的,终止劳动(人事)关系:

(1)在试用期间被证明不符合聘用条件的;

(2)试用期考核不合格的;

(3)不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任的;

(4)不能胜任现职工作,本人拒不服从其他安排的;

(5)旷工或者无正当理由逾期不归连续超过15天,或者一年内累计超过30天的;

(6)严重违反工作纪律或者管理规定的;

(7)年度考核不合格,经教育仍无明显改变,或者连续两年年度考核不合格的;

(8)多次违反管理规定或者不履行工作职责,经教育仍无改变的;

(9)工作中出现严重失误,造成重大影响或者严重后果的。

(10)从事有损单位或工作形象的活动,造成不良社会影响的;

(11)利用工作身份或者工作便利从事非法活动的;

(12)擅自行使工作职权造成不良后果的;

(13)被依法追究刑事责任或受到行政拘留、司法拘留、强制隔离戒毒处罚的;

(14)违反保密规定,泄露工作秘密的;

(15)其他违反规定造成严重后果或者重大影响的。

(三)待遇保障

缴纳相关社会保险后,每月发放1700元。

六、其他注意事项

为保证广大报考者和考试工作人员健康安全,按照国家有关防疫政策,请按要求做好防范工作。未尽事宜由柘城县招聘劳务派遣人员工作领导小组研究决定。本次考试不指定辅导用书,不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。

咨询电话:0370-3158255

附件:柘城县招聘劳务派遣制工作人员报名表

柘城县招聘劳务派遣人员工作领导小组

2023年3月13日

原文标题:柘城县招聘劳务派遣制工作人员公告

原文链接:https://www.zhecheng.gov.cn/xxgk/xxgkml/gsgg/2023-03-13/49774.html

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